Angajatorii, consiliați de ITM

Inspectoratul Teritorial de Muncă Dolj desfăşoară o amplă campanie de informare şi conştientizare în ceea ce privește modificarea legislativă  a creșterii salariului minim, în contextul transferului contribuțiilor sociale de la angajator la angajat, dar și despre obligativitatea angajatorilor de a iniția negocieri colective a contractelor colective de muncă. Termenul de transmitere în Revisal a actelor adiţionale la contractele de muncă este până la 31 martie 2018.

Pe tot parcursul  campaniei de informare autorităţile se vor asigura că angajatorii vor aplica prevederile legii corect. Termenul de transmitere în Revisal a actelor adiţionale la contractele de muncă este 31 martie.

Revisal se completează şi se transmite Inspectoratului Teritorial de Muncă în ordinea încheierii contractelor individuale de muncă şi cuprinde elementele de identificare ale tuturor salariaţilor, data începerii activităţii, funcţia, salariul, sporurile, perioada şi cauzele de suspendare a raportului de muncă, perioada detaşării şi data încetării contractului individual de muncă.