Munca în frig, verificată

Inspectoratul Teritorial de Muncă Dolj a început controalele în judeţ pentru a verifica în ce condiţii muncesc angajaţii a căror activitate presupune expunerea la ger. Potrivit legii, cine munceşte la temperaturi de sub -20 de grade Celsius trebuie să primească din partea angajatorului o jumătate de litru de ceai fierbinte pe zi, echipament de protecţie şi pauze de 15 minute, la fiecare oră, în care să se adăpostească într-un spaţiu încălzit.

Chiar dacă temperaturile de afară nu sunt atât de scăzute încât să intre în vigoare prevederile legale, angajatorii sunt obligaţi să se îngrijească permanent de starea de sănătate a salariaţilor. În cazul în care angajatorii nu-şi îndeplinesc sarcinile, aceştia pot fi sancţionaţi de inspectorii de muncă cu amenzi de până la 7000 de lei.

De asemenea, ai putea dori...

Lasă un răspuns

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.